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近一个，大量明星基金出现大幅回撤，去年的热门赛道如白酒、医疗、消费、新能源等行业均出现了20%以上的跌幅。其中最惨的莫过于一个叫做“汇安均衡优选混合”的基金，建立仅1个月时间，便亏了24.29%。。。
毫无疑问，这个基金连同基金经理都被网友群嘲了，萝卜君没有跟着踩一脚的想法，只是觉得这是一个很好的案例，可以拿来讲讲。
这个新基金春节前刚刚成立，正常来讲，新基金建仓期一般在1~3个月左右，基金经理在此期间买卖都会比较谨慎，一点点来，先把“安全垫”铺好，再有了一定的收益护垫后，再进行一些激进的操作，从而让收益变“好看”一些。
但是这家基金显然不属于“正常范围”，它于2月9日生效，结果第二天就大涨1.34%。。。也就是说这个新基金仅成立1天便火速建仓了，仓位还不低。
嗯。像极了刚开户的新散jiu户cai，但凡有点经验的投资者都懂刚入场要分散建仓的道理。
后来的事大家都知道了，春节后抱团股崩了。。。这个基金的“傲人战绩”仅仅维持了一天，从成立截至到3月9日整整1个月，这个新基金的收益是-24.29%。
好惨。。。比其它所有新基金和“明星基金”都要惨。。。
也无奈有人喷它：刚上场就接盘高位股，匆匆忙忙让人割，这操作堪称韭菜之王；但凡经过几年熊市教育，即使新韭菜也知道建仓时不要一把梭，要慢慢进场慢慢买。
所有人都纳闷了，难道这个基金经理是个新手么？连基本保护都不做了？
还真不是，萝卜君查了一下，该基金经理邹唯从业超过20年，非但不是新人，还是一名“双十”老将（从业超过10年，年化回报超过10%）。
为什么老将也会犯这种低级错误？其实和这些年业内的风气转变有关。
在大家传统的观念中，基金经理的职责就是为投资人赚钱。
基金经理为投资人赚到更多的钱，他管理的基金规模就会更大，从而收取更高的管理费。
但是想象很美好，现实却非常残酷。在实际操作中，监管和基金公司给基金经理的“KPI”并不是给投资人挣了多少钱，而是“同业排名”，也就是公募基金常见的“相对收益考核”。
想象一下，每天晚上9点收益更新后，基民打开收益看到-3%的亏损，不由地捂住胸口，喉咙中发出嘶哑的悲鸣，痛苦地关上手机，直挺挺躺在床上，死死盯着天花板，一闭眼，眼泪滑落到枕头上，又一个难眠的夜。
而基金经理呢？到点打开账户一看-5%的收益，再转睛一瞧：“嘿！同业排名在前10%，我可真是小机灵鬼！”兴奋的基金经理不由哼着小曲，去厨房倒了一杯红酒，一边幻想着第二天到公司如何扬眉吐气，一边催促伴侣赶紧去洗澡，又一个快活的夜晚。
看到没有？对于基金经理而言，他们只关心“同业排名”，只要同业排名靠前，哪怕净值亏到一塌糊涂，投资人也依然愿意把钱交给他打理，基金公司照样可以收管理费收到腿软。
光这样还不够。
因为相对收益考核短期能跑出来的，必然是风格最极端最极致的基金经理，因为只有这样才能跑到第一。比如被基民津津乐道骂的蔡松篙，旗下管理的诺安成长混合就是ALL IN了半导体，剑走偏锋，一战成名。
还有后来的广发的光伏、易方达的白酒都是如此，这是什么？示范效应，等于鼓励所有的公募基金经理，你们要变得更极端一些，最好ALL IN一个板块拿第一，所有人都在鼓励极端。如果你赌对了，那你就是明星基金经理，你的产品规模就能达到数百亿，名利双收！
诺安成长混合近一年收益仅10%，大幅跑输市场，但仍有327亿规模，比大多数中小基金公司规模都要大。
所以网民也普遍猜测，这个汇安基金是个小型基金公司，规模小，也没名气，也没长期业绩参考，也没明星基金经理加持。这个汇安均衡优势的基金经理旗下其它三只基金规模加起来才12.8亿，还不到蔡经理诺安成长的一个零头。。。
所以，公司管理层会不会想着与其不高不低僵在这，不如搏一把，如果搏成功了，公司和经理一战封神，如果失败了，反正亏得又不是自己的钱？
当然，这也只是网友的猜测。一支新基金为什么刚成立2天便“梭”了，估计只有公司高层和经理自己才知道了。不过萝卜君还是觉得A股这个“相对收益考核”不是个好事物，再这么搞，只会逼着更多基金经理做出极端操作，走上这条红与黑之路。